Please use this identifier to cite or link to this item: http://repositorio.uas.edu.mx/jspui/handle/DGB_UAS/852
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.provenanceUniversidad Autónoma de Sinaloa, Facultad de Enfermería Culiacán-
dc.contributor.advisorAcosta Ríos, María Isabel-
dc.creatorBeltrán Báez, Christian Paul-
dc.date.accessioned2025-01-15T17:35:49Z-
dc.date.available2025-01-15T17:35:49Z-
dc.date.issued2024-11-
dc.identifier.urihttp://repositorio.uas.edu.mx/jspui/handle/DGB_UAS/852-
dc.description.abstractIntroducción: El clima organizacional es un factor clave en la gestión de servicios de salud, especialmente en áreas críticas como el ámbito quirúrgico. La seguridad del paciente durante procedimientos quirúrgicos depende en gran medida de un entorno laboral positivo y colaborativo, que facilite el cumplimiento de las normas y protocolos de seguridad. Objetivo: Determinar la influencia del clima organizacional en los profesionales de la salud para la verificación de la seguridad de la cirugía en el Hospital General de Culiacán "Dr. Bernardo J. Gastélum". Metodología: Estudio cuantitativo, correlacional y transversal, se utilizaron dos instrumentos uno llamado cuestionario Likert de clima organizacional y satisfacción laboral y como segundo instrumento se utilizó cumplimiento de los parámetros del listado de verificación de cirugía segura. Participaron 56 profesionales de la salud, incluyendo personal de enfermería y médicos de distintas especialidades, quienes laboran en el área quirúrgica del hospital. Resultados: Los hallazgos muestran una correlación positiva entre el clima organizacional y el cumplimiento de las medidas de seguridad quirúrgica (CORR=.420; p=0.01), particularmente en etapas iniciales del proceso operatorio, como la inducción de la anestesia. Aproximadamente el 42.9% de los participantes percibieron un clima organizacional bueno, lo cual se asoció con un mejor cumplimiento de los protocolos de seguridad. Sin embargo, en fases posteriores como la incisión y la salida del quirófano, la relación fue menos significativa, indicando que factores técnicos y la experiencia del equipo también influyen. Conclusión: Un clima organizacional favorable facilita el cumplimiento de protocolos de seguridad quirúrgica en las etapas iniciales del procedimiento, aunque para optimizar la seguridad durante todo el proceso quirúrgico es necesario complementar con capacitación técnica y supervisión continua.es_MX
dc.languagespa-
dc.publisherUniversidad Autónoma de Sinaloa-
dc.rightsOpenAccess-
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/-
dc.subjectClima organizacionales_MX
dc.subjectSeguridad en cirugíaes_MX
dc.subjectProfesionales de la saludes_MX
dc.subject.classificationCiencias de la Salud-
dc.titleInfluencia del clima organizacional en profesionales de la salud, para la verificación de la seguridad de la cirugíaes_MX
dc.typeTesis de maestría-
dcterms.contributorAcosta Ríos, María Isabel::orcid::0000-0001-5551-5712::role::asesorTesises_MX
dcterms.creatorBeltrán Báez, Christian Paul::orcid::0000-0002-2840-6796es_MX
dc.degree.grantorUniversidad Autónoma de Sinaloa-
dc.degree.departmentFacultad de Enfermería Culiacán-
dc.degree.postgraduateMaestría en Enfermería-
dc.degree.nameMaestría en Enfermería-
dc.degree.levelMaestría-
dc.description.repositoryRepositorio Institucional Buelna. http://repositorio.uas.edu.mx/jspui/ Universidad Autónoma de Sinaloa. Dirección General de Bibliotecas-
dc.rights.accessrightsAcceso abierto-
dc.audiencePúblico en general-
dc.publisher.locationMX-
dc.degree.zoneUnidad Regional Centro-
Appears in Collections:Maestría en Enfermería

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Tesis - Beltrán Báez, Christian Paul.pdfTexto Completo3.99 MBAdobe PDFView/Open


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons